Gemeinsam für Rechte, Mitbestimmung und gute Arbeitsbedingungen: Unter diesem Leitgedanken fand kürzlich eine Fortbildung für Werkstatträte statt – und sie kam genau zur richtigen Zeit. Denn viele Vorsitzende sind neu in ihr Amt gewählt worden und stehen nun vor einer ebenso spannenden wie verantwortungsvollen Aufgabe.

Die 2-tägige Fortbildung, organisiert vom Landesverband Arbeit – Bildung – Teilhabe Saarland e.V., bot Raum zum Lernen, Austauschen und gegenseitigen Stärken. Sowohl neue als auch erfahrene Werkstatträte nutzten die Gelegenheit, ihr Wissen zu erweitern und mehr Sicherheit für ihre wichtige Arbeit zu gewinnen.

Im Fokus standen die Regelungen der WMVO (Werkstätten-Mitwirkungsverordnung). Gemeinsam wurde erarbeitet, welche Rechte Werkstatträte haben, was sich verändert hat und wo Mitbestimmung und Mitwirkung konkret möglich sind. Dabei ging es nicht nur um Theorie, sondern auch um praktische Fragen aus dem Arbeitsalltag der Teilnehmenden.

Geleitet wurde die Fortbildung von der Referentin Eva Grosser, die mit viel Engagement und Fachwissen durch die Inhalte führte und für eine offene, wertschätzende Atmosphäre sorgte.

Die Rückmeldungen zeigen, wie wertvoll die Fortbildung war: Viele Teilnehmende berichten, dass sie sich nun deutlich sicherer in ihrer Rolle fühlen und mit neuem Selbstvertrauen in ihre Aufgaben gehen.

Ein Teilnehmer bringt es auf den Punkt: „Ich habe viel gelernt. Jetzt weiß ich besser, was ich tun kann. Das gibt mir Sicherheit.“

Auch der Landesverband Arbeit – Bildung – Teilhabe Saarland e.V. zeigt sich sehr zufrieden mit der positiven Resonanz und bedankt sich herzlich bei allen Teilnehmenden sowie bei Eva Grosser für ihr Engagement und ihre Offenheit.

Teamarbeit für mehr Sicherheit

Sicherheit am Arbeitsplatz lebt vom Mitmachen – und genau hier setzen Beschäftigte aus Werkstätten und Inklusionsbetrieben im Saarland ein starkes Zeichen. In einer gemeinsamen Initiative des Landesverbandes Arbeit-Bildung-Teilhabe Saarland e. V. und der Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) wurden sie gezielt als Sicherheitsbeauftragte qualifiziert und übernehmen damit aktiv Verantwortung für sichere Arbeitsbedingungen.

Praxisnah und wirksam

Die Schulung am 25. und 26. März 2026 bei der Lebenshilfe Obere Saar e. V. in Saarbrücken vermittelte fundiertes und zugleich praxisnahes Wissen zu Arbeitsschutz, Unfallverhütung und den zukünftigen Aufgaben der Teilnehmenden. Im Rahmen von Betriebsbegehungen wurde deutlich: Geschulte Aufmerksamkeit macht Risiken sichtbar – selbst in gut strukturierten Arbeitsumgebungen. Oft sind es bereits kleine, gezielte Maßnahmen, die die Sicherheit nachhaltig verbessern.

Teilhabe stärken, Qualität sichern

Die Qualifizierung geht über den klassischen Arbeitsschutz hinaus. Sie stärkt die aktive Mitwirkung von Menschen mit Beeinträchtigungen in Werkstätten und Inklusionsbetrieben, fördert Eigenverantwortung und leistet einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung von Qualität und Sicherheitskultur in der Arbeitswelt im Saarland. Damit wird deutlich: Inklusion, Teilhabe und Arbeitsschutz sind untrennbar miteinander verbunden.

Der Landesverband Arbeit-Bildung-Teilhabe Saarland e. V. dankt der BGW für die vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit sowie die fachlich fundierte Begleitung dieser Qualifizierungsmaßnahme. Ein besonderer Dank gilt zudem der Lebenshilfe Obere Saar e. V. in Saarbrücken für die Bereitstellung der Räumlichkeiten und die ausgezeichnete Verpflegung, die wesentlich zum Gelingen der Veranstaltung beigetragen haben.

Am 26.02.2026 fand in Berlin die erste Mittgliederversammlung von Werkstatträte Deutschland (WRD) für das Jahr 2026 statt. WRD ist die bundesweite Interessenvertretung der Werkstätten für Behinderte Menschen (WfbM). Aus dem Saarland nahm Laura Eckert (DPS SAARWORK GmbH), die neue 1. Vorsitzende von Werkstatträte Saarland, zum ersten Mal an einer Sitzung des WRD teil und brachte sich gleich aktiv in die Diskussionen mit ein. Begleitet wurde sie dabei von ihrer Assistenz Iris Gabb (Assistenz Werkstatträte Saarland).

Bei der Mitgliederversammlung wurde über drei Anträge anderer LAG’s abgestimmt und es gab Beiträge der Arbeitskreise „Struktur und Zusammenarbeit“ und „Öffentlichkeitsarbeit“. Im Zuge dessen meldete sich Laura Eckert ebenfalls, um sich beim Arbeitskreis „Struktur und Zusammenarbeit“ mit einzubringen. Die Delegierten aus allen Bundesländern beschäftigen sich außerdem mit aktuellen politischen Entwicklungen, Reformprozessen sowie Maßnahmen zur Verbesserung der Teilhabe, Selbstvertretung und Mitbestimmung der Beschäftigten. WRD plant hierzu eine Protestaktion mit dem Thema „Wir verdienen mehr“ auf dem Fachkongress „YOU CAN!“ in Leipzig am 11.03.2026.

Für uns als Werkstatträte Saarland bot sich bei der Mittgliederversammlung die tolle Möglichkeit sich mit den Vorsitzenden der anderen Bundesländer auszutauschen und deren Strukturen in ihren Bundesländern und Werkstätten etwas kennenzulernen. Ebenso wurden schon ein paar neue Freundschaften geschlossen.

Der Landesverband Arbeit-Bildung-Teilhabe Saarland e.V. bedankt sich herzlich bei der Delegierten für ihren großen Einsatz und ihre konstruktive Mitarbeit auf Bundesebene und freut sich sehr auf die weitere gute Zusammenarbeit im Sinne einer starken Interessensvertretung aller Beschäftigen in den Saarländischen Werkstätten.

„Der Austausch ist besonders wichtig – denn nur gemeinsam sind wir stark“, betont Laura Eckert nach Abschluss der Veranstaltung.

Autorin: Laura Eckert